Produkt zum Begriff Ertragsbeteiligung:
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Konjunktur der Männlichkeit (Sauer, Birgit~Penz, Otto)
Konjunktur der Männlichkeit , Die Politisierungsstrategien der autoritären Rechten in Deutschland und Österreich sind durch sexual- und geschlechterpolitische sowie männliche Anrufungen gekennzeichnet. Diese mobilisieren eine spezifische Affektstruktur aus Bedrohung, Angst, Wut und Hoffnung. Dieses Buch erklärt den Aufstieg und die Erfolge autoritär-rechter Parteien und Bewegungen in Deutschland und Österreich vor dem Hintergrund sich verändernder Geschlechter- und Sexualitätsverhältnisse - im Kontext neoliberaler Transformationen und großer Krisen der letzten 20 Jahre. Deutlich wird, dass die Rechte eine neue Konjunktur der Männlichkeit bzw. ein antidemokratisches Gesellschaftsmodell der Ungleichheit und Ausschließung anstrebt. Zu diesem Zweck wird gegen die politische Elite, den Qualitätsjournalismus, Migrant:innen, Muslim:innen, LGBTIQ-Personen und Feminist:innen polemisiert. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20230412, Produktform: Kartoniert, Autoren: Sauer, Birgit~Penz, Otto, Seitenzahl/Blattzahl: 198, Keyword: Geschlechterforschung; Politikwissenschaft; Soziologie, Fachschema: Gender Studies~Geschlechterforschung~Soziologie, Fachkategorie: Soziologie, Warengruppe: HC/Soziologie, Fachkategorie: Gender Studies: Gruppen, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Campus Verlag GmbH, Verlag: Campus Verlag GmbH, Verlag: Campus Verlag GmbH, Länge: 210, Breite: 137, Höhe: 15, Gewicht: 256, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783593451107, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0016, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
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Die Regierung der Lebenden (Foucault, Michel)
Die Regierung der Lebenden , Die Vorlesungen, die Michel Foucault in den Jahren 1979 und 1980 am Collège de France gehalten hat, haben in seinem Werk eine Scharnierfunktion. Nach der Untersuchung der politischen Wahrheitsregime, die im Zentrum der großen Vorlesungen zur Gouvernementalität standen, treten hier nun die ethischen Wahrheitsregime, also die Selbsttechnologien, ganz in den Fokus seiner Forschungen - von Sophokles' König Ödipus bis zum Urchristentum und dessen Praktiken, die um das öffentliche Geständnis kreisen. Die Regierung der Lebenden enthält Foucaults erste Untersuchungen zu diesen Fragen der Ethik und Ästhetik der Existenz, die den fulminanten Auftakt zu seinem Spätwerk bilden. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20200217, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: suhrkamp taschenbücher wissenschaft#2306#, Autoren: Foucault, Michel, Übersetzung: Hemminger, Andrea, Seitenzahl/Blattzahl: 496, Keyword: Ethik; Philosophie; STW 2306; STW2306; Urchristentum; Wahrheit; suhrkamp taschenbuch wissenschaft 2306, Fachschema: Zwanzigstes Jahrhundert~Moralphilosophie~Philosophie / Moralphilosophie~Ethik~Ethos~Philosophie / Ethik, Fachkategorie: Ethik und Moralphilosophie, Zeitraum: 20. Jahrhundert (1900 bis 1999 n. Chr.), Warengruppe: TB/Philosophie/20./21. Jahrhundert, Fachkategorie: Moderne Philosophie: nach 1800, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Originalsprache: fre, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Suhrkamp Verlag AG, Verlag: Suhrkamp Verlag AG, Verlag: Suhrkamp, Länge: 178, Breite: 116, Höhe: 29, Gewicht: 298, Produktform: Kartoniert, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch, WolkenId: 2356408
Preis: 26.00 € | Versand*: 0 € -
Spanien 10 Centimos 1870 Provisorische Regierung
Echtes Zeitzeugnis aus einer bewegten Epoche Spaniens!Das 10-Centimos-Stück von 1870 ist ein über 150 Jahre altes Original aus einem bewegten Kapitel der spanischen Geschichte. Es erschien zu Zeiten der provisorischen Regierung, die gebildet wurde, nachdem Königin Isabella II. 1868 im Zuge eines Putsches ins Exil gehen musste. Sie dankte zwar 1870 zugunsten ihres Sohnes, des späteren Königs Alfons XII., ab, doch dieser musste sich bis zu seiner tatsächlichen Inthronisierung noch vier Jahre gedulden. Denn die provisorische Regierung unter General Francisco Serrano y Dominguez trug die Königswürde zunächst Amadeus von Savoyen an, der als Herzog von Aosta amtierte. Amadeus bestieg daraufhin den spanischen Thron, konnte sich dort aber auch nur drei Jahre halten. Mit der 10-Centimos-Münze bezahlten die Spanier damals die Dinge des täglichen Lebens. Lassen Sie sich die Chance nicht entgehen, dieses geschichtsträchtige Original Ihrer Sammlung hinzuzufügen.
Preis: 44.99 € | Versand*: 6.95 € -
Kärcher Plastiksack zur staubfreien Entsorgung NT 65/2
Eigenschaften: Optional für NT 602 Eco und NT 700/ 702 Eco/ 702 I
Preis: 30.99 € | Versand*: 5.95 €
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Wie kann man Ertragsbeteiligung als Anreiz für Mitarbeiter einsetzen?
Ertragsbeteiligung kann als Anreiz für Mitarbeiter eingesetzt werden, indem sie einen Teil des Unternehmensgewinns erhalten. Dies motiviert Mitarbeiter, sich stärker für den Erfolg des Unternehmens einzusetzen. Eine klare und transparente Regelung zur Ertragsbeteiligung ist wichtig, um Fairness und Motivation zu gewährleisten.
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Wie kann Ertragsbeteiligung als Anreiz für Mitarbeiter verwendet werden? Und wie beeinflusst diese Prämie die Motivation und Leistung des Personals?
Ertragsbeteiligung kann als Anreiz für Mitarbeiter verwendet werden, indem sie einen direkten finanziellen Anreiz bieten, basierend auf dem Erfolg des Unternehmens. Diese Prämie kann die Motivation der Mitarbeiter steigern, da sie direkt von ihren Bemühungen profitieren können. Eine leistungsabhängige Vergütung kann auch die Leistung des Personals verbessern, da sie dazu motiviert werden, sich mehr anzustrengen, um die Unternehmensziele zu erreichen.
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Wie kann man die Ertragsbeteiligung in einem Unternehmen fair und transparent gestalten? Welche Vorteile bietet eine Ertragsbeteiligung für Arbeitnehmer und Unternehmen?
Die Ertragsbeteiligung kann fair und transparent gestaltet werden, indem klare Kriterien für die Verteilung der Gewinne festgelegt werden, die für alle Mitarbeiter nachvollziehbar sind. Zudem sollte regelmäßig über die Entwicklung der Erträge und die Verteilung informiert werden. Für Arbeitnehmer bietet eine Ertragsbeteiligung die Möglichkeit, am Unternehmenserfolg teilzuhaben und motiviert zu sein, sich für das Unternehmen einzusetzen. Für Unternehmen kann eine Ertragsbeteiligung dazu beitragen, die Mitarbeiterbindung zu stärken, die Leistungsbereitschaft zu steigern und die Produktivität zu erhöhen.
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Wie kann die Ertragsbeteiligung fair und transparent gestaltet werden?
Die Ertragsbeteiligung kann fair gestaltet werden, indem klare Kriterien für die Verteilung der Gewinne festgelegt werden. Transparenz wird erreicht, indem alle Beteiligten über die Berechnungsmethode und die Verteilung informiert werden. Regelmäßige Überprüfungen und Anpassungen der Beteiligungsregelungen sorgen für eine gerechte und transparente Verteilung der Erträge.
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SFA Hebeanlage 0027NM20 Hochleistung, 1, Entsorgung für Abwasser
SFA Hebeanlage 0027NM20Sanicom 1Höhe 11 mWeite 80 mDN 25/32Sanicom 2Höhe 15 mWeite 110 mDN 40/50
Preis: 956.95 € | Versand*: 62.99 € -
Winther MINI Rutsch Dreirad mit Lenkrad für Kinder (1-3 Jahre) – Sicheres Fahrzeug zur Förderung von Balance und Motorik – Ideal für erste Fahrversuche
Das MINI Rutsch Dreirad mit Lenkrad von Winther ist das ideale Fahrzeug für die jüngsten Abenteurer im Alter von 1 bis 3 Jahren. Mit einem rund geformten Lenkrad ausgestattet, bietet dieses Dreirad nicht nur Sicherheit, sondern auch die notwendige Unterstützung, um das Balanceverhalten spielerisch zu erlernen. Dieses Rutschdreirad ist perfekt für die allerersten Fahr- und Lenkversuche. Kinder können sich mit ihren Füßen fortbewegen, während sie gleichzeitig lernen, das Lenkrad zu bedienen. Die Konstruktion mit einer Lenkerhöhe von 46 cm und einer Sitzhöhe von 24 cm ist ideal auf die Bedürfnisse der Kleinsten abgestimmt und ermöglicht es ihnen, sich sicher und selbstbewusst fortzubewegen. Dank der hochwertigen Verarbeitung und der robusten Materialien erfüllt das MINI Rutsch Dreirad alle geltenden Sicherheitsnormen und verspricht eine lange Lebensdauer. Zudem bietet Winther eine 3-jährige Garantie auf Rahmen und Gabel, was das Vertrauen in die Qualität dieses Spielzeugs weiter unterstreicht. Ob drinnen oder draußen – das MINI Rutsch Dreirad mit Lenkrad ist der perfekte Begleiter für kleine Entdecker, die die Welt auf eigene Faust erkunden möchten! Produkteigenschaften im Überblick: Optimale Sicherheit: Geeignet für Kinder im Alter von 1-3 Jahren; fördert Balance und Selbstvertrauen. Rundes Lenkrad: Unterstützt die ersten Lenkversuche und macht das Fahren zum Spaß. Einfach in der Handhabung: Kinder bewegen das Dreirad mit ihren Füßen, was die Motorik spielerisch fördert. Hochwertige Materialien: Erfüllt alle Sicherheitsnormen; 3 Jahre Garantie auf Rahmen und Gabel. Vielseitig einsetzbar: Ideal für drinnen und draußen, perfekt für aktive Spielzeiten.
Preis: 124.00 € | Versand*: 0.00 € -
SFA Hochleist.-Hebeanlage Sanicubic 1 z Entsorgung zahlreicher Abwasserquellen
Die SANICUBIC 1 ist eine leistungsstarke Hebeanlage mit Schneidwerk, die mühelos alle Abwässer eines kompletten Badezimmers sowie weiterer Räume wie Küche, Waschküche, Haushaltsraum oder eben einer kompletten Wohneinheit entsorgt. SANICUBIC 1 ist mit einem akustischen und optischen Alarm am Gerät ausgestattet, der Informationen zur Funktionsfähigkeit des Geräts liefert. Schutzklasse: IP68. Das Abwasser kann bis zu 13 m hoch und 110 m weit zur Kanalisation gefördert werden. Die Förderleistung beträgt 15 m3/h. Der Motor ist leicht zugänglich. Für Motorwartung besteht keine Notwendigkeit, das Abflussrohr zu trennen, um den Motor zu reinigen oder auszutauschen. Zulässige Abwassertemperatur ist maximal 40 Grad C, bzw. im Kurzzeitbetrieb bis max. 70 Grad C. Spannungsversorgung: 220 - 240 V / 50 Hz. Die Leistung beträgt 1.500 Watt. Sie verfügt über obenliegende und seitliche Einlasse von DN 40 bis DN 110. Rückschlagkappe, Anschlusszubehör und Anschlusskabel sind im Lieferumfang enthalten....
Preis: 1175.85 € | Versand*: 0.00 € -
FSN Öl-Wasser-Trenner EW 20 - 2000NL umweltfreundliche Entsorgung
Merkmale: Keine Verschmutzung der Umwelt durch die zuverlässige Trennung von gesammelten Druckluftkondensaten in Restöl und Wasser. Somit wird eine umweltfreundliche Entsorgung gewährleistet. Die " EcoWater" Wasser / Öl-Separatoren liegen deutlich unter rechtlich geltenden Grenzen. So kann das reine Kondenswasser direkt in die Kanalisation geleitet werden. Technische Daten: Modell: EW20 Liefermenge max.: 2000 L/min Anschluss: 1/2 " Verpackungsmaße (LxBxH): 270x240x230 mm Bruttogewicht: 0,8 kg
Preis: 233.86 € | Versand*: 0.00 €
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Wie können Unternehmen eine faire Ertragsbeteiligung für ihre Mitarbeiter sicherstellen?
Unternehmen können eine faire Ertragsbeteiligung für ihre Mitarbeiter sicherstellen, indem sie transparente und nachvollziehbare Vergütungsstrukturen schaffen. Zudem sollten Leistungen und Erfolge der Mitarbeiter regelmäßig überprüft und entsprechend honoriert werden. Eine offene Kommunikation und Beteiligung der Mitarbeiter an Entscheidungsprozessen kann ebenfalls zu einer gerechten Ertragsbeteiligung beitragen.
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Wie kann die Ertragsbeteiligung in einem Unternehmen fair und transparent gestaltet werden?
Die Ertragsbeteiligung kann fair gestaltet werden, indem klare Kriterien für die Verteilung festgelegt werden, die für alle Mitarbeiter transparent sind. Eine regelmäßige Überprüfung und Anpassung der Beteiligungsregelungen kann sicherstellen, dass sie gerecht bleiben. Zudem ist es wichtig, dass die Mitarbeiter aktiv in den Prozess der Gestaltung und Überprüfung der Ertragsbeteiligung einbezogen werden.
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Was sind die Vor- und Nachteile einer Ertragsbeteiligung für Unternehmen und Mitarbeiter?
Vorteile: Unternehmen können Kosten reduzieren und Risiken teilen, Mitarbeiter erhalten zusätzliche Einkommensmöglichkeiten und sind motivierter, gute Leistungen zu erbringen. Nachteile: Unternehmen müssen Gewinne teilen und die Kontrolle über die Verteilung abgeben, Mitarbeiter haben kein fixes Einkommen und sind abhängig von der Unternehmensleistung, was zu Unsicherheit führen kann.
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Was sind die Vorteile und Risiken einer Ertragsbeteiligung für Unternehmen und Investoren?
Die Vorteile einer Ertragsbeteiligung für Unternehmen sind, dass sie kein festes Zinszahlungen leisten müssen und somit ihre Liquidität schonen können. Zudem können sie von einem potenziell höheren Ertrag profitieren. Die Risiken für Unternehmen liegen in der Möglichkeit, dass sie im Falle von geringeren Erträgen den Investoren dennoch eine Beteiligung zahlen müssen. Für Investoren bieten Ertragsbeteiligungen die Chance auf eine höhere Rendite als bei festverzinslichen Anlagen. Zudem können sie von einem erfolgreichen Geschäftsmodell profitieren. Die Risiken für Investoren liegen darin, dass sie im Falle von Verlusten keine festen Zinszahlungen erhalten und ihr investiertes Kapital gefährdet sein kann
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